“割韭菜”又有新玩法！海科融通、杉德支付旗
刷卡机测评员
6月涨价潮，一家接着一家上调费率，此起彼伏，目不暇接。
根据通知内容，代理商的结算价将会上调万2，而对于商户，这次调价有了新的变化，只对原商户费率为0.53%的，上调至0.55费率，原0.55及以上的费率，不做调整。
之前很多支付公司涨价，都是同时上调代理商的结算价与用户的费率，有时用户的上调幅度甚至还大于代理商的上涨幅度。
也就是说，以前的涨价“割韭菜”，主要针对的是用户，而不是代理商，有些大代理甚至还有涨价后高出利润部分的奖励分配。
这种涨价方案的优点是，能稳住和留住代理商，缺点是，用户费率暴涨，则会导致用户大量流失，最终导致交易量暴跌。
特别是在目前越来越流行大POS机免费的情况下，用户换机器就如同家常便饭。
而且现在做POS代理的人更是海陆空无所不在，电销POS的更是无孔不入，做网销的，摆地摊的，扫街的。。。感觉全民都是支付人，到处都是POS代理商。
而用户的微信好友里面通常也是有很多个POS代理商，用户换台POS机简直比找个饭店还简单。
正是由于容易流失用户这种弊端的存在，所以这次杉德的涨价方案就有所改变有所创新，基本是只涨代理商，而不涨用户，这样，由“割”用户转变成了“割”代理。
这种涨价方案的优点是，能稳住和留住用户（废话,用户都不知道涨价），没有流失用户，也就不会造成交易量的暴跌；而缺点是，涨价后代理商的收益下降，会造成代理商的反感与反对。
小编分析，实际上这种涨价方案，会优于以前的方案，因为以前的涨价方案很容易流失用户，用户都没了还赚啥钱呢？那么最终代理商和总部都会受损。
而现在的新方案，只涨代理不涨用户，那么用户不会流失，交易量还能保住，还能持续产生刷卡收益。
代理商顶多也只能抱怨抱怨骂骂娘发发牢骚，出口气就完了，胳膊本就拗不过大腿，何况用户还在，还有交易分润，只是利润减少了而已。
所以这种调价方式，即没有流失用户，也没有流失代理，当然，也有一种极端情况，代理商可能就真的拜拜了。
啥情况呢？比如有的小代理的结算价原来是0.53，如果上调至0.55，而用户的费率原来也是0.55，那不就是跟用户的费率相同了吗？
结算价跟用户费率相同，那就等于没有分润了，直接断粮，这样的小代理，要么上调用户费率，要么也就只能悲痛离场，含恨出局，与大佬“离婚”，离开支付行业了。
梦想着支付行业“躺赚”暴富的人又少了一拨。
不管怎样，总部是成功割了韭菜，把本来给代理商的利润，收入到自己囊中，顶多挨点骂。（当然,割用户照样也会挨骂,只是涨价期间客服电话更难打通,骂声也听不到,大部分都是由代理商挨骂）
今日还有海科的传统大POS机涨价，代理商结算价上调万3.5，商户上调万5：
海科的这次涨价，与杉德的调价也有异曲同工之处，也进行了创新。
根据通知，海科的这次涨价可以只涨代理，不涨用户，给了代理商一个自由选择的空间。
等于是通知代理商，我海科要收割了，即可以按老套路收割用户，不割代理商，也可以只割代理不割用户，自由选择，萝卜白菜各有所爱。
小编感觉海科的这种调价方式更加厉害，因为很多代理商考虑不能流失用户，不能失去交易量，权衡利弊下，很可能会主动选择不上调用户费率，涨价损失由代理商自己背。
海科代理商连骂娘的机会都没有，你自己选择的，自己承担损失，打掉牙齿往自己肚里吞，有苦也说不出。
进入6月份，多家机构涨价上调费率，形成你追我赶之势，可见支付行业操盘方资金紧张，亏损压力加大，都在急忙涨价回本盈利。
从目前来看，这股涨价风还会继续蔓延，估计还有多家支付公司正在排队酝酿涨价。
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